Q. 賞与一覧に「データがありません。」と表示されました。どうすればよいですか?
A.従業員情報で雇用形態が未設定の場合に該当メッセージが表示されます。従業員情報の人事異動履歴一覧で雇用形態を設定いただくと賞与一覧に表示されます。設定方法につきましてはこちらをご参照ください。
目次
賞与の支給対象者の条件
賞与データは以下の条件をともに合致している従業員を支給対象として表示いたします。
以下の条件に合致している場合、賞与の支給対象者としてデータが作成され賞与一覧に表示されます。
①在籍条件
支給日時点で在籍している従業員
②支給対象とした雇用形態の条件
対象期間を設定していない場合、支給日時点に該当の雇用形態である従業員
対象期間を設定している場合、対象期間の終了日時点に該当の雇用形態である従業員
※対象期間の終了日の翌日以降および支給日以前に入社日がある従業員は、支給日時点の雇用形態にて判定されます。
雇用形態の設定方法
雇用形態の設定が上記時点で未設定である場合、該当メッセージが表示されます。
以下の手順にて雇用形態をご設定ください。
1. 左側メニューの「従業員一覧」をクリックします。
2. 支給予定の従業員を選択します。
3. 「履歴」の「人事異動履歴一覧」をクリックします。
4. 画面左上の「編集」をクリックします。
5. 該当の従業員の雇用形態を設定し、保存ください。
以上でございます。
最後までお読みいただきありがとうございます。
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